従業員の心身の健康状態は中長期的に組織の業績に大きく影響します。

オーダーメイドのヘルスケアサービスを続けてきた

T-conditioningだからこそ、

皆様に適した健康投資プランを提供することができます。

従業員の皆様へのヘルスケアサポートで組織のパフォーマンス向上のお手伝いをいたします。


「健康経営」とは、従業員等の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に実践することです。

健康経営に取り組み、従業員の健康増進をサポートすることは、

労働生産性の向上や社会的評価の向上など、企業側にも多くのメリットがあります。


 こんなお悩み抱えていませんか?

・社員の生産性をもっと上げたい

・職場や組織の活気がない

・体調不良などが原因で欠勤や離職が多い

 


従業員の心身の健康状態は中長期的に組織の業績に大きく影響する


体調不良によって会社を休むことを「アブセンティーイズム」、

出勤はしているものの、体調が優れずに活動の量や質に影響が出る、

ひいては生産性が低下している状態を「プレゼンティーイズム」と言います。

これら両状態による労働損失額は

健康リスクレベル≒不調の状態に応じて大きくなります。 

健康リスクレベルの低い従業員の損失額は年間59万円であるのに対し、

健康リスクレベルの高い従業員の損失額は年間172万円にも上り、

約3倍もの損失コストが発生していることになります。


組織への健康投資でパフォーマンスの向上につなげる


デスクワーク、PCをはじめとしたデジタル機器の使用などを伴う長時間労働は、

労働による生産性を低下させ、中長期的には組織の業績悪化の原因にもなりえます。

常に高い生産性を保ち、永く繫栄できる組織を創るためには、

そこで働く従業員が心身の健康を良好な状態に保つための環境整備が必要です。

 

健康投資によって業務の生産性向上、人材育成、離職率の低下につながります。

本サービスは、組織や従業員の皆様が、身体的、精神的、

社会的な健康状態が良好な状態に導き、組織の生産性の向上に貢献します。

 


身体的・精神的・社会的全てにおいて満たされた状態が

高いパフォーマンスを発揮する土台となる


ウェルビーングという言葉が昨今再び注目を集めています。

個人、または職場のウェルビーングが良好な状態は、

思考判断の中枢である脳機能や理性、または仕事に対するモチベーションが向上し、

従業員からの会社に対する貢献度が向上するため、組織の業績向上にもつながります。


従業員の良好な健康状態が、組織の健全性と良好な生産性を保つ


医療機関にかかるまでもないが、慢性的な不調を抱えている状態を「未病」と表現します。

この状態は慢性疲労状態、ブレインフォグ(脳にもやがかかったような状態)を引き起こし、

個人の思考判断力、理性の低下を招き、

ひいては組織全体の健全性と生産性の低下につながります。

組織に関わる全ての人が心身ともに健全かつ良好な状態が従業員満足度の向上、

その組織の健全性と高い生産性と低い離職率の土台となります。

これらの理由から組織と従業員の健康維持増進を目的とした

「健康経営」を導入する企業が増えています。


本サポートの特徴


経験と実績豊富な有資格者が皆様の問題解決にとって最適なノウハウと環境を提供いたします。

 

【講師プロフィール】

高島善史(たかしま よしふみ)

富山県出身。新潟大学大学院修了。

 

パーソナルトレーニング、コンディショニング等の運動指導の他、行政事業、講演、セミナー等活動。

従業員だけではなく、そのご家族様の健康を維持向上するためのサービスを提供いたします。

 

オンラインの活用、従業員以外の高齢者、子供向けの健康、運動サービスの提供

 

目的達成のための最適な評価に基づいたサービスを提供します。

 

体組成、血液検査、自律神経機能測定など画像を活用


実施内容


経験と実績豊富な有資格者が皆様の問題解決にとって

最適なノウハウと環境を提供いたします。

 

対面での実施の場合、実施場所については貴社の会議室やオフィスなどを利用して開催するか、

少人数でしたら、当施設にお越しいただき開催することも可能です。

 


プラン


*トライアル:20,000円(税込)/90

単発プラン:30,000円(税込)/90分

 

4回プラン:112,000円(税込)/四半期に一度の開催 ※28,000円×4

6回プラン:150,000円(税込)/2か月に一回または、半年集中型開催等 25,000円×6

*12回プラン:264,000円(税込)/月一回開催 ※22,000円×12


新潟県内の企業様の健康をサポートいたします。

お申し込み・お問い合わせはこちらよりお願いいたします。

 

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